O corte nas horas de trabalho, uma das modalidades do layoff, está a subir em termos homólogos desde Março, embora haja menos empresas a recorrer a estes processos.

As empresas que recorrem ao layoff estão a apostar mais no corte das horas de trabalho para tentar responder a quebras no negócio. Olhando para os dados do primeiro semestre, verifica-se que, a partir de Março (inclusive), houve um crescimento do número de trabalhadores com menos horas de trabalho, enquadrado no layoff, face aos mesmos meses do ano passado.

Por outro lado, e de acordo com os dados da Segurança Social disponibilizados através do Gabinete de Estratégia e Estudos do Ministério da Economia, o total de funcionários alvo de layoff (incluindo os que sofreram uma suspensão temporária de contratos) também superou, nos meses do último trimestre, os números de idêntico período de 2014.

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